W życie weszła nowa regulacja dotycząca emerytowanych funkcjonariuszy Policji, umożliwiająca im powrót do służby w ramach tzw. służby kontraktowej. Ta forma zatrudnienia oferuje możliwość jednoczesnego pobierania wynagrodzenia z umowy oraz świadczeń emerytalnych. Szczegółowe zasady rekrutacji oraz wysokość wynagrodzenia zostały określone w nowej ustawie. Wkrótce planowane są pierwsze przyjęcia do służby kontraktowej.
Nowa regulacja dostosowuje wcześniej obowiązujące przepisy, pozwalając emerytowanym funkcjonariuszom Policji na powrót do służby bez konieczności rezygnacji z pobieranej emerytury. To rozwiązanie adresowane jest szczególnie do tych, którzy zdecydowali się na wcześniejsze zakończenie kariery w Policji. Wysokość wynagrodzenia w ramach umowy kontraktowej może wynosić od około 5900 zł do 6700 zł netto miesięcznie, w zależności od stażu oraz stopnia służbowego.
Rekrutacja do służby kontraktowej odbywać się będzie w trzech wariantach, w zależności od czasu, który upłynął od przejścia na emeryturę. Dla funkcjonariuszy, którzy odeszli z Policji przed upływem pięciu lat, wymagane będzie przeprowadzenie rozmowy kwalifikacyjnej oraz komisji lekarskiej. Natomiast emeryci, którzy przeszli na emeryturę po pięciu latach, zobowiązani będą dodatkowo do zaliczenia testu sprawności fizycznej. Pierwsze przyjęcie do służby w ramach tej nowej formy ma się odbyć 30 grudnia 2024 roku, a wszelkie pytania dotyczące rekrutacji można kierować do Wydziału Doboru i Szkolenia KWP w Gdańsku.
Źródło: Policja Kartuzy
Oceń: Nowa możliwość powrotu do służby dla emerytowanych funkcjonariuszy Policji
Zobacz Także
